Mitarbeiter (m/w/d) betriebl. Gesundheitsmanagement

ID: NEU — 686

Beschreibung

Für die Abteilung betriebliches Gesundheitsmanagement wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine zuverlässige Vollzeit-Verstärkung (m/w) mit abgeschlossenener, kaufmännischer Ausbildung gesucht. Wünschenswert sind Berufserfahrungen im operativen HR-Bereich. Idealerweise bringen Sie Erfahrungen mit Konzepten und Maßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements mit.
Grundkenntnisse in der Medizin und Psychologie sind vorteilhaft. Eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie ein sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke werden erwartet.

Die Aufgaben bestehen in der Durchführung des betrieblichen Eingliederungsmanagements (BEM) und der Zusammenarbeit mit Mitarbeitern, Führungskräften, Betriebsärzten, Betriebsrat, dem Bereich Arbeitssicherheit und der Schwerbehindertenvertretung in allen BEM-relevanten Fragestellungen. Desweiteren gehören die Organisation, Durchführung und Evaluation von gesundheitsfördernden oder präventiven Maßnahmen zu diesem interessanten und vielseitigen Aufgabenbereich.

Auf einen Blick

  • Berufserfahrene/r Mitarbeiter/in für das betriebliche Gesundheitsmanagement gesucht
  • Aufgaben: Durchführung des betriebl. Eingliederungsmanagement (BEM) und von gesundheitsfördernden Maßnahmen, Ansprechpartner für Ämter und Behörden
  • Ihre Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Ferien- und Notfallbetreuung für Kinder, Betriebsarztbetreuung, Gesundheitsförderungsmaßnahmen u.a.

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Dienstleistung 26
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Kaufmännische Berufe 149
Verkehr & Logistik 49
Technische Berufe 146
Handel & Vertrieb 60
Soziales & Gesundheit 90
Banken & Versicherungen 12
Bildung & Erziehung 19
Tourismus & Gastronomie 16
Medien & Marketing 21
IT & Software 24
keine Branche 2

Gut zu wissen!
Alles auf einen Blick

  • Die Vermittlung ist für Bewerber absolut kostenfrei.
  • Die Aufnahme in die Bewerberdatenbank
    ist kostenfrei und unverbindlich.
  • Wir vermitteln grundsätzlich keine Leih- oder Zeitarbeit,
    sondern ausschließlich Voll- und Teilzeitangebote.
  • Durch unseren Service der „anonymen Platzierung“, ermöglichen wir unseren Bewerbern sich diskret und unerkannt aus einer bestehenden Anstellung heraus zu bewerben.
  • Wir fördern unsere Bewerber mit der ImpulsCard, die kostenlosen und unbegrenzten Zugang zu ImpulsVorträgen und Assessment-Workshops ermöglicht.

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